بالا
تعرفه تبلیغات


جستجو:

برچسب: اهداف

صفحه 1 از 2 1 2

جستجو: جستجو در 0.00 ثانیه انجام گرفته است.

  1. H s e ( بهداشت ، ایمنی ، محیط زیست ... )

    ارسال شده توسط javad jan, 04-29-2013 02:14 PM
    كلمه, منابع, موارد, موثر, میباشد, مالی, متشکل, محیط, محیطی, مدیریت, مستند, معروف, همکاران, هدف, هست, کلیه, آسیب‌های, افراد, اهداف, ارزیابی, اصلی, بهبود, بهداشت, بیماریهای, باشد, بروز, بررسی, حوادث, خط, رهبری, رسیدن, زیر, زیست, سیستم, سازمان, سازی, شرکت, شغلی, طرح, عملکرد, عناصر
    • پاسخ ها: 1
    • نمایش ها: 4,332
    آخرين ارسال: 04-29-2013 02:19 PM
    بوسیله javad jan  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    ایمنی صنعتی

  2. 7 نکته برای اینکه به اهداف شغلی خود برسید

    ارسال شده توسط Isooda, 02-22-2013 05:35 PM
    فردا, مناسبی, مهمترین, می, ماند, مسئله, مشخص, نکاتی, نکته, هاست, هست, یکی, یا, کمک, کننده, کند, کار, گزارش, آمده, آن, آی, آرزوی, اهمیت, اهداف, بانکی, باشید, حوزه, دنیا, دادن, داشتن, داشته, درآمد, درست, دغدغه, زندگی, زیاد, سه, ساده, شما, شاید, شغل, شغلی
    • پاسخ ها: 7
    • نمایش ها: 1,071
    آخرين ارسال: 02-22-2013 05:37 PM
    بوسیله Isooda  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    تجاري و صنعتي

  3. "آمــــوزش مهـــــارتهای مدیریتی"

    ارسال شده توسط alamatesoall, 02-09-2013 08:25 PM
    قرار, كنند, كنترل, كار, مقابل, می, می توان, مثل, مدیریت, مدیریتی, مدیران, مردم, نوع, وسیله, وظایف, انجام, اهداف, بی, بینی, باشند, برنامه, تقسیم, توسعه, تطبیق, حفظ, درجه, دسته, رهبران, روشهای, ریزی, زیادی, زیر, سه, ساده, سازمان, سازماندهی, سطح, شده, شرایط, عالی
    • پاسخ ها: 3
    • نمایش ها: 1,681
    آخرين ارسال: 02-09-2013 08:28 PM
    بوسیله alamatesoall  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    رهبری و مدیریت سازمانی

  4. اعلام زمان مهلت ثبت‌نام چهارمین مرحله اعزام دانشگاهیان به مشهد مقدس

    ارسال شده توسط sunyboy, 11-15-2012 06:17 PM
    فضای, مقدس, مهلت, ماه, مرحله, مشهد, معنوی, چهارم, چهارمين مرحله اعزام دانشگاهيان به مشهد مقدس, هزینه, وزارت, کلیه, کنون, کاهش, آدرس, آغاز, امور فرهنگي وزارت علوم, اهداف, ادامه, اعلام, اعزام دانشجويان به مشهد مقدس, به صورت, بین, برگزار, تقویت, خبر, دانشجویان, روز, زمان, سفر, سفرهاي زيارتي دانشگاه ها, سوی, سایت, شده, صورت, علوم
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 1,713
    آخرين ارسال: 11-15-2012 06:17 PM
    بوسیله sunyboy  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    اخبار فرهنگی و هنری پیام نور

  5. انتقادات و پیشنهادات ویژه بخش ترجمه

    ارسال شده توسط negar92, 10-24-2012 03:25 PM
    فعالیت, قرار, میتونید, ما, نظرات, ها،, هستیم, و, انتقادات, اهداف, اختیار, ارتباط, باشید, بخش, بدهید, بدهید., برنامه, ترجمه, رو, سلام, سازنده, شما, شیوه, عزیز
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 963
    آخرين ارسال: 10-24-2012 03:25 PM
    بوسیله negar92  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    ترجمه متون

  6. اهداف توسعه روستايي و مفاهیم ان

    ارسال شده توسط alamatesoall, 10-11-2012 04:37 PM
    مفاهیم, ان, اهداف, توسعه, روستايي
    • پاسخ ها: 1
    • نمایش ها: 3,242
    آخرين ارسال: 10-11-2012 04:39 PM
    بوسیله alamatesoall  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    مدیریت و برنامه ریزی روستایی

  7. هدف شما از فعالیت و پست گزاری در انجمن چیست ؟

    ارسال شده توسط fr.chemi3t, 10-09-2012 02:29 PM
    فضای, فعالیت, مورد, موضوع, مجازی, مدیریت, مطرح, چه, چیه, چیزی, چیست, چیست ؟, هم, همه, هدف, هرگز, واقعیت, یک, یاد, کاربران, پست, انجمن, اهداف, ایجاد, اید, اثر, اصلی, باشیم, بخش, تالار, جای, دنیای, داشته, در دنیای, سلام, سایت, شما
    • پاسخ ها: 7
    • نمایش ها: 1,430
    آخرين ارسال: 05-15-2013 02:07 PM
    بوسیله javad jan  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    نظر سنجی

  8. انتشار تصاویر خانوادگی در فضای مجازی ممنوع!

    ارسال شده توسط tania, 09-27-2012 11:18 AM
    فضای, فعاليت, قانون, ممنوع, ممنوع!, منبع, ماده, مجازی, نقدی, نكته, نظر, هستند, هشدار, وارد, پلیس, آسيب, افراد, انتشار, اهداف, اجتماعی, اسلامی, اطلاعات, بند, به اين, برنامه, براساس, تحت, ترويج, تصاوير, تصاویر, جرم, داد, داشته, روانی, سرقت, شده, عمومی
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 1,286
    آخرين ارسال: 09-27-2012 11:18 AM
    بوسیله tania  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    اخبار گوناگون ايران

  9. ابراهیم خدایی رییس سازمان سنجش شد

    ارسال شده توسط donya88, 09-25-2012 12:58 PM
    موجود, مجلس, محترم, مشارکت, کلیه, کامران, کارکنان, کشور, گیری, گردد, گزارش, پذیرش, آموزش, آمده, انتخاب, انتصاب, انجام, اهداف, ایران, ابراهیم, ارتقای, بهینه, بهره, بود, بخشی, برنامه, بعد, حکم, خدایی, دانشجو, در برنامه, رئیس, رسالت, زمینه, سمت, سنجش, سابق, سازمان, شورای, صدور, علوم, عنوان
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 1,627
    آخرين ارسال: 09-25-2012 12:58 PM
    بوسیله donya88  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    آزمون و كنكورهاي دكترا و پزشكي

  10. بودجه ريزي عملياتي

    ارسال شده توسط Borna66, 08-25-2012 10:24 AM
    قابل, كنترل, منابع, می, ما, مالي, متصل, مرتبط, نهايي, هاي, هدف, هزینه, وري, يابي, کارهایی, گرفتن, اهداف, ايجاد, اجرایی, ارتباط, اطلاعات, اعتبارات, بهبود, بهره, بودجه, بین, برنامه, توسعه, تحقق, تخصیص, جاري, حفظ, خدمت, خروجی, دستگاه, ريزي, ریزی, سنجش, سيستم, سازمان, شاخص, شده, طریق, عملياتي, عملکرد
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 2,212
    آخرين ارسال: 08-25-2012 10:24 AM
    بوسیله Borna66  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    برنامه ریزی و کنترل منابع

  11. اصول مهندسي فاكتور‌هاي انساني و تطابق شرايط با كاربر

    ارسال شده توسط Borna66, 08-19-2012 09:22 AM
    كاري, كاربر, مهندسي, ماشين, چه, چيست, نشسته, هستند, يادگيري, ؟, آنرا, انساني, اهداف, اين, اتفاقي, از, اصول, به, به صورت, بود, با, بار, تكراري, تطابق, حمل, دامنه, دستي, روشي, زير, شرايط, شرح, صورت, صحيح, عملكرد, عواملي
    • پاسخ ها: 7
    • نمایش ها: 1,151
    آخرين ارسال: 08-19-2012 09:24 AM
    بوسیله Borna66  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    مهندسی فاکتور های انسانی

  12. هدف گذاری در tpm

    ارسال شده توسط Borna66, 08-13-2012 01:44 PM
    مورد, میدهد, میزان, ماشین, متوسط, محصولات, مشتری, نیروی, ناشی, نشان, هدف, هزینه, وری, کلی, کلان, کاهش, افزایش, انجام, انعطاف, اهداف, ارائه, بهترین, بهره, بین, بازار, بطور, تقویت, تجربه, ترین, جدول, رقابتی, رایج, زمینه, زمان, زیر, سیستم, شاخصهای, شده, شرکت, ضایعات, عملکرد
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 964
    آخرين ارسال: 08-13-2012 01:44 PM
    بوسیله Borna66  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    تعمیرات و نگهداری

  13. برگشت به سرعت نامی ماشین آلات و تجهیزات

    ارسال شده توسط Borna66, 08-13-2012 01:40 PM
    فراگیر, لازم, میگردد, میباشد, ماشین, مباحث, محقق, مراحل, نیاز, نامی, و, ور, یکی, یکپارچه, کاهش, آلات, آموزش, اهداف, اتلاف, اجرا, از, به, بهمراه, بهره, بخش, برنامه, برگشت, بزبان, بصورت, تا, حذف, دلیل, دستیابی, ذکر, زمان, زیر, سیستم, ساده, سرعت, شکل
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 907
    آخرين ارسال: 08-13-2012 01:40 PM
    بوسیله Borna66  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    تعمیرات و نگهداری

  14. ارزیابی مدیریت دانش با کارت امتیازی متوازن

    ارسال شده توسط Borna66, 08-11-2012 02:21 PM
    فضای, فعالیت, مهم, می‌شود, مبتنی, مدیریت, مشتریان, نوین, نوآوری, نیروی, نظیر, یک, یادگیری, کنترل, کار،, کارت, کسب, اقتصاد, اهداف, ایجاد, ارتباط, ارزیابی, ارزش, ارزشمند, استراتژیک, باشد, بر, بسیار, توسعه, تحریک, جدید, خلق, دانش, دستیابی, رقابتی, رویکردی, روش, راه, رسیدن, سازمان, شرکت, عنوان, عامل
    • پاسخ ها: 7
    • نمایش ها: 1,429
    آخرين ارسال: 08-11-2012 02:24 PM
    بوسیله Borna66  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    مدیریت در صنایع

  15. اصول مهندسي فاكتور‌هاي انساني و تطابق شرايط با كاربر

    ارسال شده توسط Borna66, 08-10-2012 02:55 PM
    كاري, كاربر, مقاله, مهندسي, ماشين, چه, چيست, نشسته, هستند, ويژگي‌هاي, يا, پس, آنرا, انساني, اهداف, اين, اتفاقي, اصول, به, به صورت, بود, بار, تطابق, حمل, دامنه, دستي, روش, روشي, زير, سيستم, شرايط, شرح, صورت, صحيح, عملكرد, عواملي
    • پاسخ ها: 7
    • نمایش ها: 871
    آخرين ارسال: 08-10-2012 02:57 PM
    بوسیله Borna66  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    منابع انسانی

  16. ضرورت و نقش آموزش در بهسازي نيروي انساني و توسعه در هزاره سوم

    ارسال شده توسط Borna66, 08-10-2012 02:36 PM
    كاركنان, مقاله, منابع, مؤثر, متناسب, محيط, مختلف, مديريت, مداوم, مشترك, نقش, نيروي, هزاره, وسيله, گردد, آموزش, افراد, انجام, انساني, انساني،, اهميت, اهداف, اجراي, ادامه, بهبود, بيان, بطور, تكميلي, توسعه, خدمت, خصوص, سوم, سازمان, سازمانها, سازماني, سبب, سطوح, شايستگي, شده, ضمن, ضرورت, عملكرد
    • پاسخ ها: 4
    • نمایش ها: 1,326
    آخرين ارسال: 08-10-2012 02:43 PM
    بوسیله Borna66  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    منابع انسانی

  17. نيازسنجی آموزشی کارکنان به کمک الگوی دلفي

    ارسال شده توسط Borna66, 08-10-2012 02:07 PM
    قرار, كارشناسان, مفاهيم, مقاله, مندان, منظور, مورد, مي, مراحل, مرحله, مشخص, معرفي, نياز, نيازهاي, هنگام, هدف, يعني, کمک, کارکنان, آموزشي, آموزشی, اهداف, اين, ابتدا, اجرايي, ادامه, ارتباط, بين, برنامه, بررسي, تكنيك, دلفي, در هنگام, روشها, ريزي, راهنمايي, سازمانها, شود, شده, طور, علاقه
    • پاسخ ها: 6
    • نمایش ها: 2,080
    آخرين ارسال: 08-10-2012 02:19 PM
    بوسیله Borna66  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    منابع انسانی

  18. تغییر فرهنگ سازمانی

    ارسال شده توسط alamatesoall, 07-15-2012 06:49 PM
    قلب, قوی, قاعده, قرار, كلید, كمك, كنند, كننده, كند, كه, كاهش, كار, كاربرد, كتاب, كجا, كردن, كرده, كسب, لازم, مقاومت, مقابل, مقابله, مقررات, مناسب, منجر, مندی, منطقه, مهم, موفقیت, موانع, موجود, میان, مانند, ماندن, متقابل, محیط, مختلف, مدیریت, مدیران, مداخله, مدت, مراحل, مردم, مشكل, مشاوره, مشترك, مشتریان, مطمئن, مطابق, مطرح, معروف, چقدر, نقش, چند, نهم, چهارم, نوشته, نیمه, نیاز, نیازهای, نیروی, چگونه, نام, ناگهانی, ندارند, نرم, نشان, هفتم, همه, همیشه, همیشگی, هنوز, هنر, هیچ, هستند, هشتم, وقتی, وابستگی, وسواس, وضع, یك, یافتنی, یادگیری, گونه, گوناگون, گیری, گام, پروژه, پرسش, آل, آماده, آنچه, آورد, آینده, آیا, آغاز, افزایش, انگیزه, انجام, اند, اندازی, اهداف, اول, ایجاد, ایده, ابزار, ابعاد, اجرا, اجرایی, احساسی, اداره, ارائه, ارتباط, ارتباطی, ارزیابی, ارسال, ارشد, است،, اشعار, اصلی, اصلاح, اصول, اصولی, اطلاعات, اعضای, بقا, به صورت, بهتر, بودن, بود؟, بین, بالاخره, باهوش, باید, بازنگری, بازارهای, باشند, باشد, باعث, بخشهای, بخشی, برقرار, برقراری, برنامه, بروز, برابر, براساس, برجسته, برخی, برش, برطرف, بسیار, تقویت, تقسیم, تمام, تنها, توسط, توسعه, توصیه, تیم, تئوری, تاثیرگذار, تدریجی, ترس, تسهیل, تشخیص, تصمیم, تصمیمات, تصویری, تطبیق, جدید, جدیدی, حلقه, حین, حاصل, حركت, حس, خط, دقیق, دامنه, داشته, در برابر, درك, درون, درحال, درستی, دست, رفتار, رفع, رقابت, رهبری, روح, ریزی, راه اندازی, راهنمای, راهبرد, زنجیر, زنده, زیادی, سنجش, سوم, سیاسی, سیستم, ساختار, ساده, سازمانها, سازمانی, سازی, سخت, سریع, سرعت, سطوح, شكل, شما, شناسایی, شود, شده, شروع, ششم, صنایع, صورت, صدای, طور, طبق, طراحی, طرح, علاقه, عمقی, عملكرد, عمده, عنوان, عناصر, عامل
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 1,712
    آخرين ارسال: 07-15-2012 06:49 PM
    بوسیله alamatesoall  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    خلاقیت سازمانی

  19. چرا زنان مدیران بهتری هستند

    ارسال شده توسط alamatesoall, 07-15-2012 06:37 PM
    فردی, فعال, فعالیت, قوی, قوانین, قدرت, قدردانی, قسمت, لازم, مقایسه, ممکن, مناسب, مهم, مهارت, موفق, موفقیت, موقت, موارد, میان, میزان, مؤثر, ما, مانده, مایکل, مبنی, متفاوت, محیط, محاسباتی, مختلف, مدیریتی, مدیران, مدت, مریخ, مرد, مردان, مردانه, مشکلات, مشاهده, مشخص, مطرح, معنی, نمی, چند, نهایی, نوع, نوعی, نیل, چیز, چیزی, نگهداری, چگونه, ناشی, چرا, نسبت, چشم, نشان, نظریات, هم, همیشه, همان, هنوز, هاست, هر, هزینه, هستند, و راست, وقتی, ولی, وابسته, وجود, وری, وظیفه, یابی, یعنی, کلی, کلام, کمک, کنند, کننده, کنید, کنار, کنترل, کامل, کار, کارهای, کارکنان, کارخانه, کره, کسب, کشف, گیری, گسترده, ۲۸, پذیرش, آموزشی, آماده, آن, آینده, آغاز, افراد, افزایش, انتقال, انتخاب, انجام, اند, انسان, اهمیت, اهداف, اگر, اجتماعی, احتمالا, احساسی, اخیر, ارتباط, ارتباطی, ارتباطات, ارزیابی, استاندارد, استعداد, اصلی, اضافه, اطلاعات, بلکه, بهتر, بهترین, بهره, بودن, بوده, بین, با آن, بالا, بالعکس, باید, بازارهای, باشند, باشیم, باشد, باعث, بخش, بخشیدن, بدون, برقرار, برنده, بروز, برخی, بردن, بزرگ, بسیار, بشر, بصری, بعد, بعضی, تفاوت, تلاش, تمرکز, تنها, توسط, تیم, تکنولوژی, تأسیس, تجربه, تحمل, تشویق, تشکیل, تشخیص, تصمیم, جامعه, جات, جدا, جسمی, حکم, حال, حتی, حدود, خستگی, ده, داشتن, داشته, دختران, درباره, درخواست, درصد, دست, رفتار, رهبری, رهبران, روحی, روش, ریشه, راه های, راهنمایی, رشد, زن, زن،, زنان, زیادی, زیست, سلول, سیستم, سؤال, سال, ساختن, سازمان, سرمایه, سریع, شما, شناخته, شناختی, شناسی, شوند, شویم, شود, شود؟, شیوه, شکل, شاید, شده, شرکت, شغلی, صاحب, صحیح, صداقت, ضعف, طور, طبیعت, طریق, ظاهر, علت, عمل, عمده, عنوان, عوامل, عامل, عادت, عجیب
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 2,078
    آخرين ارسال: 07-15-2012 06:37 PM
    بوسیله alamatesoall  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    رهبری و مدیریت سازمانی

  20. اهمیت روانشناسی در مدیریت

    ارسال شده توسط alamatesoall, 07-15-2012 06:19 PM
    فضایی, قوه, قابل, قرار, قضاوت, لزوم, منابع, منجر, مهم, مواد, موارد, مورد, موضوع, موضوعات, می‌کند, می‌تواند, می‌دهد, می‌سازد, می‌شود, میزان, مالی, مانند, ماهیت, متفاوت, متقابل, متعادل, محیطی, مختلف, مدیریت, مدیران, مردم, مساله, مشارکت, مشترک, مشخص, مطلوب, مطهری, مطالعه, معنای, نقش, نوع, نوعی, نیاز, نیازهای, نیروی, نیستیم, چگونگی, نام, چارچوب, ناشی, نباید, نحوه, نسبت, نشان, همه, همکاری, همان, هماهنگ, همراه, هنگامی, هنری, هستند, ولی, ویژگی‌های, واقع, وابستگی, وجود, ورود, وظیفه, یک, یکی, یکدیگر, یافت, کل, کلیه, کمک, کنترل, کند, کاهش, کارمندان, کارهای, کاری, کار،, کارایی, گوناگون, گوهر, ۳۰, پذیرش, پشت, آفرینش, آموزشی, آمد, آمده, آن, آنچه, آگاه, آثار, آرزوی, آشنایی, آشنایی با, آشکار, افراد, افزایش, انجام, انرژی, انسان‌ها, انسانی, اهمیت, اهداف, ایجاد, ابعاد, اثربخش, اجتماعی, احساسی, اخیر, اداری, ارائه, ارتقای, ارتباط, است،, استعدادها, اعمال, اعتماد, بقا, بلکه, به صورت, بهبود, بهترین, بهداشت, بود،, بیمار, بیماری, بین, با آن, با استفاده, باشد, بدین, برقراری, برنامه, برند, بروز, بررسی, برطرف, بسیار, بشناسیم, بعد, تفاهم, تمام, تنها, تنبیه, توسعه, تکامل, تاکید, تابع, تاثیر, تاریخ, تبدیل, تحقق, تحول, تحت, ترتیب, تشویق, جانداران, جای, جایگاه, جذب, جسمی, حفظ, حوزه, حالی, حالت, حاصل, حساب, حضور, خشک, دقت, داشته, دریافت, درک, درباره, درست, دسته, دستورات, دعوا, ذهن, ذهنی, رفتارهای, رفتاری, رهبری, روان, روانی, روانکاوی, روانشناسی, روانشناسان, روابط, روحی, روزنامه, رسیدن, رشد, زندگی, زیستن, سمت, سه, سوی, سیستمی, سالم, سایر, سازمان‌ها, سازمانی, سازماندهی, سبک‌های, سبب, شناختی, شهید, شود, شور, شیوه‌های, شکوفایی, شاید, شده, شرایط, صحیح, ضروری, طریق, ظهور, ظاهر, علم, علوم, عمیق, عمده, عوامل, عامل, عاطفی, عبارت
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 2,984
    آخرين ارسال: 07-15-2012 06:19 PM
    بوسیله alamatesoall  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    روانشناسی صنعتی-سازمانی

  21. نارضايتي كاربران از گوگل

    ارسال شده توسط ttrasn, 03-18-2012 02:09 PM
    قبیح, كاربران, موتور, نارضايتي, نتایج, یوتیوب, کاربران, گوگل, گزارش, پرسی, آوري, آوری, اهداف, ايران, اطلاعات, اعلام, برشمردند., توسط, تسهیل, جدیدترین, جستجو, حرکتی, دسترسی, زیادی, سنجی, سرویس, شود., شبکه, صورت
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 583
    آخرين ارسال: 03-18-2012 02:09 PM
    بوسیله ttrasn  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    اخبار ( IT )

  22. اهداف يک سيستم اطلاعات جغرافيايي (gis) :

    ارسال شده توسط alamatesoall, 03-10-2012 06:43 PM
    اهداف, اطلاعات, جغرافيايي, سيستم
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 1,822
    آخرين ارسال: 03-10-2012 06:43 PM
    بوسیله alamatesoall  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    سنجش از راه دور

  23. کتاب دوازده گام تا تدوین و پیاده سازی کارت امتیازی متوازن و تعیین شاخص های عملکردی در عرض 3 ماه به چاپ پنجم رسید

    ارسال شده توسط iranbsc, 02-03-2012 10:47 PM
    مورد, میزان, متوازن, متخصصین, مجموعه, نموده, نماید., نوعی, چیزی, هرچیز, کنند،, کارت, کتاب, گیری, پنجم, آنچه, اهداف, اکثر, اخیر, بایستی, تدوین, حوزه, دستیابی, رسید, سیستم, سازمان, سازی, شود؟“, شاخص, طریق, عملکرد, عملکردی", عمکرد, عبارت
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 2,061
    آخرين ارسال: 02-03-2012 10:47 PM
    بوسیله iranbsc  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    مقالات مدیریت, Management Articles

  24. مجموعه نمونه سوالات انگلیسی با اهداف ویژه-گرایش زبان انگلیسی در مقطع کارشناسی ارشد پیام نور

    ارسال شده توسط sunyboy, 12-26-2011 05:50 PM
    مقطع, مجموعه, نمونه, ویژه-گرایش, کارشناسی, پیام, انگلیسی, اهداف, ارشد, زبان, سوالات 1 فایل پیوست
    • پاسخ ها: 1
    • نمایش ها: 3,485
    آخرين ارسال: 12-26-2011 05:52 PM
    بوسیله sunyboy  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    نمونه سوالات گرایش زبان انگلیسی (کارشناسی ارشد)

  25. بر اهداف اصلی تمرکز کنید

    ارسال شده توسط مژگان, 07-11-2011 06:18 PM
    کنید, اهداف, اصلی, تمرکز
    • پاسخ ها: 0
    • نمایش ها: 452
    آخرين ارسال: 07-11-2011 06:18 PM
    بوسیله مژگان  برو به آخرین پست

    باشگاه:
    مقالات علوم اقتصادی, Economy Articles

نمایش نتایج: از شماره 1 تا 25 از مجموع 49
صفحه 1 از 2 1 2

باشگاه دانشجویان دانشگاه پیام نوردر سال 87 با هدف بهبود سطح دانش و کمک به دانشجویان پیام نور تاسیس گردید. این سایت وابسته به هیچ نهادی نمی باشد!و تابع قوانین جمهوری اسلامی ایران هستیم همچنین سایت دانشجویان دانشگاه پیام نور مفتخر است که بزرگترین جامعه مجازی دانشجویان پیام نور در سطح اینترنت را به ارمقان اورده است!





Copyright © 2008 - 2024 PNU-CLUB Team.
Template design by Alishdev All Rights Reserved